3月25日，全國婚慶職業(yè)教育集團發(fā)布了“ 婚禮服務(wù)崗位能力測評站和測評培訓基地建設指引”。

婚禮服務(wù)崗位能力標準是依據 2015 版《中華人民共和國職業(yè)分類(lèi)大典》職業(yè)分類(lèi)的基礎上，根據婚禮服務(wù)職業(yè)（工種）的活動(dòng)內容，對婚禮從業(yè)人員工作能力水平的規范性要求。

它是婚禮服務(wù)從業(yè)人從事職業(yè)活動(dòng)，接受職業(yè)教育培訓和職業(yè)技能水平評價(jià)，以及用人單位錄用、使用人員和薪酬待遇的基本依據。通過(guò)測評，取得不同等級的崗位能力證書(shū)，可以成為婚慶公司錄用、晉升員工的依據，也是婚慶公司薪酬待遇的依據。

因此，對于婚慶行業(yè)的規范化建設和工作人員的專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化起到極大的促進(jìn)作用。

一、測評站和測評培訓基地的最高管理機構是“婚禮服務(wù)崗位力證書(shū)認證中心”

“婚禮服務(wù)崗位能力證書(shū)認證中心”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“認證中心”）是婚禮服務(wù)崗位能力證書(shū)的管理、組織、認證、評價(jià)、指導的最高機構，負責全國婚禮服務(wù)行業(yè)開(kāi)發(fā)、組織、協(xié)調、指導崗位能力證書(shū)的評價(jià)工作。該“認證中心”設在全國婚慶職教集團，屬于全國婚慶職教集團的內設機構，同時(shí)，也受中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會(huì )的指導。

（一）“中心”的主要職責

主要承擔以下幾項職責：

1、組織實(shí)施婚禮服務(wù)行業(yè)崗位能力證書(shū)認證評價(jià)工作；

2、負責制定婚禮服務(wù)行業(yè)崗位能力證書(shū)”婚禮服務(wù)崗位能力測評站”的建站條件和資格審查工作；

3、制定婚禮服務(wù)行業(yè)崗位能力證書(shū)職業(yè)標準，組織編寫(xiě)培訓大綱和教材，并組建相應的試題庫；

4、制定婚禮服務(wù)行業(yè)崗位能力證書(shū)水平評價(jià)“測評員”的資格要求，并負責組織“測評員”資格培訓和考核；

5、負責建立和指導婚禮服務(wù)行業(yè) “婚禮服務(wù)崗位能力測評站”開(kāi)展工作；

6、負責制定申請獲取婚禮服務(wù)行業(yè)崗位能力證書(shū)的申報條件和測評程序，專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識、操作技能考核辦法；

7、負責制定崗位能力水平測試的考務(wù)、認證人員工作守則和認證小組成員組成原則及其管理辦法；

8、負責制定婚禮服務(wù)行業(yè)崗位能力證書(shū)“婚禮服務(wù)崗位能力測評站”考場(chǎng)規則；

9、負責制定《婚禮服務(wù)行業(yè)崗位能力技術(shù)等級證書(shū)》的印鑒和核發(fā)辦法；

10、開(kāi)展婚禮服務(wù)行業(yè)崗位能力證書(shū)水平測評及有關(guān)問(wèn)題的研究與咨詢(xún)服務(wù)；

11、參與組織推動(dòng)婚禮服務(wù)行業(yè)職業(yè)技能競賽活動(dòng)；

12、負責對婚禮服務(wù)行業(yè)崗位能力證書(shū)、崗位能力測評工作中無(wú)形資產(chǎn)的開(kāi)發(fā)、利用和保護。

二、建立“婚禮服務(wù)崗位能力測評站”和“婚禮服務(wù)崗位能力水平測評培訓基地”的基本原則

（一）測培分離原則

測培分離是保證進(jìn)行婚禮服務(wù)崗位能力水平測試公平公正的基本原則。因此，如果一個(gè)地區的協(xié)會(huì )（公司、院校等）已經(jīng)建立了一個(gè)職業(yè)的測評站就不能申報相同職業(yè)的測評培訓基地。

（二）先申請原則

有意愿開(kāi)展崗位能力測評和進(jìn)行測評培訓的各省市婚慶協(xié)會(huì )、婚慶公司和大專(zhuān)院校，應先向“認證中心”提出申請（申請表見(jiàn)附件 1），經(jīng)“認證中心”審核通過(guò)后，與“認證中心”簽訂項目協(xié)議書(shū)后，方可委派相關(guān)人員參加“認證中心”舉辦的“**崗位能力測評員培訓班”獲得《**崗位能力測評員資格證書(shū)》；參加“認證中心”舉辦的“**崗位能力師資培訓班”獲得《**崗位能力師資培訓資格證書(shū)》。

（三）一地區一站點(diǎn)或一地區一基地原則

所謂“一地區”是指每個(gè)地區（包括市<地級市和縣級市或縣>）只能設立一個(gè)崗位能力測評站或培訓基地，每個(gè)地區不能針對同一位能力重復設站或設基地。

（四）一職業(yè)一站點(diǎn)、一職業(yè)一基地原則

所謂“一職業(yè)一站點(diǎn)”是指一個(gè)崗位能力測評建一個(gè)測評站（注：一個(gè)機構可以申報多個(gè)崗位能力測評站）；所謂“一職業(yè)一基地”是指一個(gè)崗位能力建一個(gè)培訓基地（注：一個(gè)培訓基地申報多個(gè)崗位能力培訓基地）。一般情況下，測評站建在當地婚慶協(xié)會(huì )，培訓基地建在當地能夠承接培訓任務(wù)的大專(zhuān)院?；蚺嘤枌W(xué)校。

（五）持證上崗原則

擔任各地區測評站的測評員，擔任各地區測評培訓基地的培訓師，都必須接受“認證中心”的培訓，獲得《**崗位能力測評員資格證書(shū)》、獲得《**崗位能力師資培訓資格證書(shū)》方可在本地區承擔測評員和培訓師工作。

三、“婚禮服務(wù)崗位能力測評站”的基本條件、申報程序和工作規則

“婚禮服務(wù)崗位能力測評站”是具體實(shí)施對婚禮服務(wù)人員崗位能力進(jìn)行評價(jià)測試的機構，是在各?。ㄊ校┗閼c行業(yè)協(xié)會(huì )中設立的具體承擔從業(yè)人員、各級各類(lèi)職業(yè)技術(shù)院校、待業(yè)人員、軍地兩用人才和其他職業(yè)培訓機構的畢（結）業(yè)生，進(jìn)行職業(yè)技能評價(jià)測試的機構。在管理上實(shí)行所長(cháng)負責制。

（一）基本條件

“婚禮服務(wù)崗位能力測評站”是承擔婚禮服務(wù)行業(yè)相關(guān)工種崗位能力評價(jià)工作的執行機構，其設立應具備以下條件：

1、具有熟悉所測評工種的業(yè)務(wù)知識和組織實(shí)施能力的負責人；

2、具有與所測評工種及其等級、類(lèi)別相適應的考核場(chǎng)地和設備設施；

3、具有與所測評工種及其等級、類(lèi)別相適應并符合國家標準的檢測儀器；

4、有合理數量的專(zhuān)（兼）職組織管理人員。每個(gè)崗位能力至少有3 名以上經(jīng)過(guò)“中心”培訓并獲得“中心”頒發(fā)的頒發(fā)《**崗位能力測評員資格證》；

5、有完善的管理制度和辦法；

6、有健全的財務(wù)制度和財務(wù)管理人員。

（二）申報程序

“婚禮服務(wù)崗位能力測評站”的設立，由“認證中心”統一規劃、合理布局。由具備建所條件的省市婚慶協(xié)會(huì )向“認證中心”提出申請，填寫(xiě)《婚禮服務(wù)行業(yè)相關(guān)工種崗位能力測評站審批登記表》，“認證中心”對其進(jìn)行條件審查，提出審核意見(jiàn)，報職教集團和中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會(huì )批準，由職教集團和中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會(huì )共同授予統一的“婚禮服務(wù)崗位能力測評站”標牌。

（三）工作規則

“婚禮服務(wù)崗位能力測評站”必須遵守如下工作規則：

1、貫徹執行國家和相關(guān)部門(mén)制定的有關(guān)職業(yè)技能鑒定的規定、實(shí)施辦法，并采取切實(shí)有力的措施保證水平評價(jià)的質(zhì)量；

2、認真執行國家職業(yè)標準，水平測評必須從“中心”的水平測試題庫中提取試題，不得自行編制試題；

3、受理一切符合申報條件、規定手續人員的崗位能力測試，并嚴格執行測評員對其親屬的崗位能力水平測評回避制度；

4、享有獨立進(jìn)行崗位能力測試的權利，有權拒絕任何組織或個(gè)人更改測評結果的非正當要求；

5、實(shí)行定期測評制度。具體日期、 測評工種、等級、類(lèi)別、報名條件以及收費標準等事項，應在測評前一個(gè)月發(fā)出通知；

6、申報崗位能力水平測試的單位和個(gè)人，可向測評站提出申請，由測評站審核后簽發(fā)準考證，按規定的時(shí)間、方式進(jìn)行考核測評；

7、單位和個(gè)人申報崗位能力水平測試，均應按照規定交納崗位能力水平測試費用（測評費）。崗位能力水平測試費用主要用于支付組織崗位能力水平測試場(chǎng)地、命題、考務(wù)、閱卷、考評、檢測及原材料、能源、設備消耗等費用。水平測試收費標準不得高于所在地區財政、物價(jià)、勞動(dòng)保障部門(mén)規定的相關(guān)標準，具體收費標準由“中心”制定報職教集團和中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會(huì )確定；

8、“婚禮服務(wù)崗位能力測評站”自覺(jué)接受“婚禮服務(wù)崗位能力證書(shū)認證中心”的業(yè)務(wù)指導和職教集團、中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會(huì )的領(lǐng)導；

9、實(shí)行“婚禮服務(wù)崗位能力測評站”評估制度。評估的主要內容包括：執行測評計劃和測評標準、測評站工作人員的業(yè)務(wù)水平、設備及檢測手段、測評收費、測評檔案、原始資料、測評站工作制度及會(huì )對測評站工作的反映等情況。

評估工作由“中心”統一組織進(jìn)行，每三年評估一次。對評估優(yōu)秀的測評站予以表彰；對評估不合格的測評站將限期整改，整改不合格的予以撤銷(xiāo)。

四、“婚禮服務(wù)崗位能力水平測評培訓基地”選擇范圍、培訓要求、基本條件、申報程序、工作規則

按照考培分離、統籌規劃、合理布局、擇優(yōu)選擇的原則在各?。ㄊ校┙ⅰ盎槎Y服務(wù)崗位能力水平測試培訓基地”。

按照婚禮主持人崗位能力、婚禮策劃師崗位能力、婚禮影像師（攝影/攝像）崗位能力、婚禮形象設計師崗位能力分別設三個(gè)等級（初級、中級、高級），每個(gè)等級必須參加相應課時(shí)的培訓才能參加水平測試的標準規定。培訓基地的建立是保障崗位能力測試的前提。

（一）選擇范圍

設有婚慶服務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的高等院校、職業(yè)技術(shù)學(xué)院、中專(zhuān)學(xué)?；蚱渌嚓P(guān)教育培訓機構；婚慶服務(wù)機構（公司）；科研機構等。

（二）培訓要求

培訓基地可承擔婚禮主持人崗位能力、婚禮策劃師崗位能力、婚禮影像師（攝影/攝像）崗位能力、婚禮形象設計師崗位能力及其他陸續制定的婚慶服務(wù)業(yè)相關(guān)工種的水平測試的培訓任務(wù)。

婚禮主持人崗位能力、婚禮策劃師崗位能力和婚禮影像師（攝影/攝像）崗位能力、婚禮形象設計師崗位能力技術(shù)等級分為初級、中級、高級三級。申請初級崗位能力證書(shū)必須接受不少于 240 學(xué)時(shí)的相關(guān)技能培訓；申請中級崗位能力證書(shū)必須接受不少于 120 學(xué)時(shí)的相關(guān)技能培訓；申請高級崗位能力證書(shū)必須接受不少于 100 學(xué)時(shí)的相關(guān)技能培訓。

開(kāi)設婚慶專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)院校的學(xué)生修完婚禮主持人崗位能力或婚禮策劃師崗位能力和婚禮影像師（攝影/攝像）崗位能力、婚禮形象設計師崗位能力的相關(guān)課程，經(jīng)“中心”認證，可以直接申請初級崗位能力證書(shū)水平測試，不必接受相關(guān)培訓。申請高一等級的證書(shū)則需要按照規定的學(xué)時(shí)接受相關(guān)培訓。

上述培訓費的收費標準和收取方式由“中心”制定相關(guān)收費辦法。

（三）基本條件

婚慶職業(yè)技能水平測試培訓基地應當具備以下條件：

1、具有獨立的法人資格；

2、具有與所培訓工種及其等級相適應的培訓場(chǎng)地和設備設施；

3、有專(zhuān)職的培訓管理人員和有合理數量的專(zhuān)（兼）職組織管理人員。每個(gè)崗位能力有 3 名以上經(jīng)過(guò)“中心”培訓并獲得“中心”頒發(fā)的頒發(fā)《**崗位能力師資培訓資格證書(shū)》；

4、具有較完善的培訓發(fā)展計劃和健全的行政管理、教學(xué)管理、學(xué)員管理等規章制度；

5、具有健全的財務(wù)制度并有充足的經(jīng)費保證。

（四）申報程序

具備上述條件的機構填寫(xiě)《婚慶服務(wù)行業(yè)崗位能力水平測試培訓基地情況表》，報“中心”申請建立，經(jīng)職教集團和中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會(huì )審批后，“中心”將分批向社會(huì )公布。

（五）工作規則

“婚禮服務(wù)崗位能力水平測試培訓基地”必須遵守如下工作規則：

1、貫徹執行國家和相關(guān)部門(mén)制定的有關(guān)職業(yè)技能鑒定的規定、實(shí)施辦法，并采取切實(shí)有力的措施保證培訓質(zhì)量；

2、認真執行國家職業(yè)標準和婚慶相關(guān)職業(yè)崗位能力水平評價(jià)標準；

3、崗位能力水平測試培訓基地的培訓教師必須接受“中心”的師資培訓，并取得《培訓師資資格證書(shū)》；

4、開(kāi)展培訓必須按照“中心”制定的培訓課程教學(xué)大綱或課程標準、培訓教學(xué)模塊，培訓標準課時(shí)等進(jìn)行培訓；

5、對報名參加崗位能力測試培訓的人員，均應按照規定的標準收取崗位能力水平測試培訓費用；

6.自覺(jué)接受“婚禮服務(wù)崗位能力證書(shū)認證中心”的業(yè)務(wù)指導和職教集團的領(lǐng)導。

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